软著著作权人写谁评职称

近年来，软件著作权的申请数量逐年增加。很多企业和个人都申请了自己的软件著作权，但却很少有人知道软件著作权对职称评定的作用。本文将介绍软著对职称评定的影响，并为您提供一些申请软件著作权的相关建议。

对于一些技术和工程领域的人员，软件著作权可以成为升职加薪的重要依据。这是因为职称评定标准中对软件著作权数量和质量有明确的规定。根据国家普通高等教育本科专业目录，专业技术职务评聘标准中对软件著作权有相应的要求，如研究员、副研究员、高级工程师、副高级工程师、高级实习师等高级职称，需要有一定数量的软件著作权和专利成果。

在申请软件著作权时，要注意以下几点。软件著作权的申请人必须是软件的作者或者拥有者。在团队合作中，申请人应该确认自己的知识产权，在团队贡献评价中留有明确的证据。申请软件著作权时必须提供足够的材料证明软件具有独创性、创新性和实用性，例如源代码、说明书、开发工具、测试报告等。申请软件著作权不要过于急躁。软件著作权申请需要时间和专业知识，建议选用专业知识产权代理机构进行申请。

申请到软件著作权后，需要注意合理保护和管理。应该确保软件在各种情况下的备份和安全性，防止数据丢失和泄露。要注意著作权维护和续展。在著作权保护期限届满前，需要及时申请续展或进行变更。对于任何对软件著作权的侵权行为，要及时采取法律手段维护自己的权益。

软件著作权对于技术和工程领域的人员在职称评定中具有重要作用。申请软件著作权要注意证明独创性、实用性和创新性，建议选用专业知识产权代理机构申请。保护软件著作权的维护和续展要及时进行，并在发现侵权行为时采取法律手段维护自己的权益。